Mange organisasjoner har støtt på behovet for å oppdatere eller tilpasse sine nåværende gjennomgangsprosesser i løpet av det siste året. Tradisjonelle resultatvurderinger er ikke lenger like effektive som de en gang var, med mange ansatte og ledere som uttaler sin avsky for den vanlige årlige gjennomgangen. En metode for ytelsesvurderinger …
Read More »Hvorfor trenger du ulykkesforsikring?
Er leiligheten din som en polstret celle? Går du aldri utenfor inngangsdøren? Er det ingen såpe å skli på? Er du Chuck Norris? Da klarer du deg uten privat ulykkesforsikring. Ellers ville det vært viktig 💪 Vi, fra forsikringsappen Sophia, vil forklare deg detaljene. Den lovpålagte ulykkesforsikringen I følge det …
Read More »Uføreforsikring › Nyttig eller overvurdert?
Det er et stebarn blant forsikringsselskapene i Østerrike, men det er så viktig – uføreforsikringen. Du kan finne ut hvorfor dette er tilfelle og hvordan forsikringsappen Sophia kan hjelpe deg her 👇 Funksjonshemming – den undervurderte risikoen Noen ganger kan et kort øyeblikk endre alt. Du har mange ønsker og …
Read More »Kreative måter å beholde ansatte og redusere omsetning
Ja, vi snakker fortsatt om den store oppsigelsen — den går fortsatt sterkt, og dens effekt på arbeidsmarkedet er udiskutabel. 4,4 millioner amerikanske arbeidere sluttet i februar, og med over 11 millioner ledige stillinger har disse arbeiderne alternativer for sin neste jobb. Ettersom arbeidstakere fortsetter å si opp, har fordelene …
Read More »Ser inn i fremtiden: HR-lederskapsforberedelse
Mens du forbereder deg på HR-ledelse for deg selv eller begynner å veilede en HR-profesjonell med lederpotensial, bør du vurdere hvordan du kan forberede deg på det neste i 2021 og utover: Gen Z er her. Mange HR-fagfolk blander feilaktig sammen Gen Y eller Millennials med Gen Z eller Echo …
Read More »Topp 4 ytelsesstyringstrender i 2022
Nå som 2022 er godt i gang, har det vært god tid til å observere de siste trendene innen resultatstyring. Flere ansatte jobber hjemmefra enn noen gang før, noe som fører til behovet for å tilpasse dagens teknologier og prosesser for bedre å støtte samarbeid når de jobber eksternt. Etter …
Read More »Hvordan beholde topptalentet i 2022
Det er ikke noe bedre år enn 2022 for å prioritere fastholdelse av ansatte – vi har tross alt alle hørt om den store oppsigelsen. Anslagsvis 38 millioner amerikanske arbeidere sluttet i jobben i 2021, enten for å starte en ny eller for å forlate arbeidsstyrken helt. Det har ført …
Read More »6 Ansattes målsettingsstrategier for suksess
Dette innlegget om ansatt målsetting ble opprinnelig publisert i mai 2019 og oppdatert med nye fakta og informasjon i mai 2022. Visste du at rundt 50 % av de ansatte sier at de ikke vet nøyaktig hva som forventes av dem på jobben? Det er en overbevisende grunn til å …
Read More »Alkohol og forsikring › Omfattende, ulykke, ansvar og mer
Jeg tror alkohol er involvert her igjen 🎵 Hvis det er tilfelle, så les for all del videre! Vi, fra forsikringsappen Sophia, har oppsummert for deg hva forsikringsselskapene sier om skader og ulykker under påvirkning av alkohol 🍻 Ulykke med promillekjøring: Betaler bilforsikringen? Ikke drikk og kjør 🚗 Vi kjenner …
Read More »en viktig tilnærming som går utover selskapet
Selv om det er basert på frivillig arbeid, er forpliktelsen til en CSR-tilnærming viktigere enn noen gang for bedrifter: bevisst på deres innflytelse på samfunnet og miljøet, men også om nye forbrukerforventninger og tilhørende forretningsmuligheter, må organisasjoner nå involvere hele økosystemet sitt i oppnå konkrete og transparente mål. En frivillig …
Read More »