Vi har snakket om hva Applicant Tracking Systems (ATS) er, hvordan velge den rette for din organisasjon, og noen store fordeler ved å bruke en ATS. Nå snakker vi om Hvorfor og komme inn på de viktigste årsakene til at du trenger en ATS som en del av HR-prosessene i …
Read More »Viktigheten av tilbakemeldinger fra ansatte
Denne artikkelen om viktigheten av tilbakemeldinger fra ansatte ble opprinnelig publisert i juli 2016. Den ble oppdatert for å gjenspeile ny informasjon og statistikk i juni 2021. Betydningen av tilbakemeldinger fra ansatte kan ikke overvurderes når det kommer til suksess. Å gi konstruktiv kritikk hjelper ansatte til å vokse, mens …
Read More »Hvorfor du trenger å investere i HR-teknologi og analyse nå
ClearCompany tror på viktigheten av å bruke innsiktsfulle HR-data og moderne teknologier for å hjelpe med beslutningstaking og talentstyring. Vi har samlet statistikk og trender som viser nødvendigheten av data- og personanalyse for fortsatt organisatorisk suksess på en post-pandemisk arbeidsplass. Vennligst krediter kilden til statistikken (lenket) når du bruker den …
Read More »Hvordan måle ansattes engasjement riktig
Vi har undersøkt årsakene til at det å ha svært engasjerte ansatte er viktig for teamets suksess. Vi har diskutert tips og triks ledere kan bruke for å øke engasjementet deres team har for øyeblikket. Men spørsmålet gjenstår, hvordan sporer og måler ledere ansattes engasjement riktig? I dag dykker vi …
Read More »